Pesquisa de clima organizacional de uma empresa do ramo de materiais elétricos localizada no Extremo Sul Catarinense

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TítuloPesquisa de clima organizacional de uma empresa do ramo de materiais elétricos localizada no Extremo Sul Catarinensept_BR
AutorKauling, Rosalia Celani Pereira
OrientadorSalvaro, Débora da Silva
Resumo / AbstractO objetivo deste trabalho é fazer a pesquisa de clima organizacional em uma empresa de materiais elétricos do Extremo Sul Catarinense. Em um primeiro momento foi utilizada a pesquisa bibliográfica para embasamento teórico. Na pesquisa de campo, a população é formada de 30 funcionários que representam todo o quadro de colaboradores da empresa. A pesquisa foi aplicada durante o mês de setembro pela própria investigadora no ambiente de trabalho da empresa. Os resultados apontaram necessidades de melhorias na comunicação e relacionamento com a chefia. Foram considerados pontos positivos da empresa o respeito entre os colegas, incentivo da empresa para o treinamento e desenvolvimento dos colaboradores, remuneração e carreira. Algumas sugestões apresentadas para a empresa foram: incentivo ao trabalho em equipe, criação do plano de carreira, utilização da remuneração variável, melhorias na comunicação interna e a aplicação da pesquisa de clima organizacional periodicamente na organização.pt_BR
Data de publicação2012
TipoMonografia de Curso de Pós-graduação Lato Sensupt_BR
Idiomapt_BRpt_BR
Palavras-chaveClima organizacionalpt_BR
Palavras-chaveRecursos humanospt_BR
Palavras-chaveAmbiente de trabalhopt_BR
DescriçãoMonografia apresentada ao Setor de Pós-graduação da Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC, para obtenção do grau de especialista em Gestão Empresarial.pt_BR
Data de depósito2013-05-01T00:42:56Z
Data de disponibilização2013-05-01T00:42:56Z
URIhttp://repositorio.unesc.net/handle/1/1667
Cobertura espacialUniversidade do Extremo Sul Catarinensept_BR
Data de criação2012

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