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Título: Empresa familiar: o desafio da sucessão
Autor(es): Bosa, Evelin
Orientador(es): Pacheco, Valtencir
Palavras-chave: Empresas familiares
Planejamento sucessório
Sucessão nas empresas familiares
Descrição: Trabalho de Conclusão de Curso, apresentado para obtenção do grau de Bacharel em Administração, no curso de Administração de Empresas, da Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC.
Resumo: As empresas familiares são empresas que tem como criadores e gestores membros de uma mesma família, mas quais o fundador encontra-se na administração da mesma, sendo que um dos seus maiores objetivos é ver a empresa ter continuidade nas mãos de seus herdeiros. O processo de sucessão em uma empresa quando não bem sucedido pode deixar a empresa vulnerável a riscos, possibilitando o surgimento de problemas, podendo refletir de forma negativa no relacionamento entre empresa e família. No entanto se bem planejado as chances de continuar a empresa com a obtenção de sucesso aumenta gradualmente, fortalecendo o empreendimento. Com o objetivo de aprofundamento sobre o assunto, deu-se início a pesquisa de empresa familiar, abordando seus principais conceitos, vantagens e desvantagens, dificuldades e facilidades de uma empresa familiar e o relacionamento entre empresa e família. Por fim, a pesquisa define-se como descritiva e exploratória, enquanto aos meios de investigação classifica-se com um estudo de caso, bibliográfico e de campo com abordagem qualitativa, com a finalidade de verificar os efeitos da ausência ou do uso do planejamento sucessório. Com isso verificou-se que a empresa está se encaminhando para sua segunda sucessão, sendo que não possui um planejamento sucessório e não tem previsão para elabora-lo. Em meio as dificuldades destacou-se os desafios a serem enfrentados em uma sucessão, as divergências de ideias, dificuldades de entendimento entre os herdeiros, e a resistência do sucessor passar o poder a seus sucessores.
Idioma: Português (Brasil)
Tipo: Trabalho de Conclusão de Curso - TCC
Data da publicação: Jul-2017
URI: http://repositorio.unesc.net/handle/1/5606
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