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http://repositorio.unesc.net/handle/1/9225
Registro completo de metadados
Campo DC | Valor | Idioma |
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dc.contributor.author | Goldschmidt, Rodrigo | - |
dc.contributor.author | Renck, Maria Helena Pinheiro | - |
dc.contributor.author | Ambros, Fernanda | - |
dc.date.accessioned | 2022-06-22T22:55:44Z | - |
dc.date.available | 2022-06-22T22:55:44Z | - |
dc.date.created | 2022 | - |
dc.identifier.isbn | 978-85-8410-161-0 | - |
dc.identifier.other | http://dx.doi.org/10.18616/discri | - |
dc.identifier.uri | http://repositorio.unesc.net/handle/1/9225 | - |
dc.language.iso | pt_BR | pt_BR |
dc.subject | Direito ao trabalho – Mulheres | pt_BR |
dc.subject | Discriminação de sexo contra as mulheres | pt_BR |
dc.subject | Discriminação de sexo no emprego | pt_BR |
dc.subject | Princípio da isonomia | pt_BR |
dc.subject | Igualdade de oportunidades | pt_BR |
dc.subject | Grávidas – Mercado de trabalho | pt_BR |
dc.subject | Programas de ação afirmativa | pt_BR |
dc.title | Discriminação contra as mulheres no trabalho e ações afirmativas | pt_BR |
dc.type | Livro | pt_BR |
dc.publisher.name | UNESC | pt_BR |
Aparece nas coleções: | Livros Ediunesc |
Arquivos associados a este item:
Arquivo | Descrição | Tamanho | Formato | |
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Discriminação contra as mulheres no trabalho e ações afirmativas.pdf | 1,24 MB | Adobe PDF | Visualizar/Abrir |
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