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Campo DCValorIdioma
dc.contributor.advisorSoratto, Maria Tereza-
dc.contributor.authorMattos, Silvia Barbosa-
dc.contributor.authorSouza, Maíra Pereira de-
dc.coverage.spatialUniversidade do Extremo Sul Catarinensept_BR
dc.date.accessioned2021-05-31T12:53:05Z-
dc.date.available2021-05-31T12:53:05Z-
dc.date.created2013-12-
dc.identifier.urihttp://repositorio.unesc.net/handle/1/8486-
dc.descriptionTrabalho de Conclusão de Curso, apresentado para obtenção do grau de Bacharel, no Curso de Enfermagem, da Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC.pt_BR
dc.description.abstractEste estudo teve como objetivo identificar os fatores que levam ao estresse da equipe de enfermagem atuante no Centro Cirúrgico. Pesquisa de abordagem metodológica quantitativa, descritiva-exploratória e de campo. O estudo foi realizado com 46 profissionais da equipe de enfermagem atuante no Centro Cirúrgico do hospital. Aplicou-se o Inventário dos Sintomas de Estresse para Adultos de Lipp (ISSL), com o objetivo de levantar os níveis de estresse da equipe de enfermagem atuante no CC. Posteriormente aplicou-se questionário semi-estruturado para conhecer o perfil dos trabalhadores, identificar os principais fatores produtores de estresse e conhecer o cuidado que os trabalhadores têm consigo mesmo. Em relação ao resultado do Inventário de sintomas de estresse para adulto de Lipp (ISSL), 60,87% dos profissionais de enfermagem que atuam no Centro Cirúrgico apresentaram estresse e 39,13% não apresentaram. Dos profissionais que apresentaram estresse 43,48% estão na fase de resistência; 2,17% quase exaustão e 15,22% fase de exaustão. As causas que tornam o Processo de Trabalho estressante segundo os profissionais do CC são principalmente relacionados: 78,26% falta de tempo para o cuidado consigo mesmo, atividade física, alimentação, qualidade de vida; hábitos de sono e repouso; 63,04% a carga horária e falta de tempo para lazer; 58,69% relacionamento interpessoal entre a equipe multiprofissional; 50% Ambivalência tempo trabalho x atenção a família; 19,56% trabalho na área de cuidado com os pacientes; 17,39% relacionamento interpessoal e comunicação com familiares; 15,21% gestão administrativa e de recursos humanos; 10,86% relacionamento interpessoal e comunicação com os pacientes; 8,69% dupla jornada de trabalho; 6,52% falta de condições de trabalho/recursos matérias; 2,17% falta de condições de trabalho/recursos humanos. A falta de tempo, a necessidade de diminuir carga horária e com reorganização do tempo/horários foi ressaltado por 39,13% dos profissionais que atuam no CC; seguido de 26,09% sedentarismo e necessidade de realizar exercício físico; 23,91% melhorar a alimentação; entre outras questões avaliadas pelos profissionais que atuam no CC para melhorar o autocuidado. O cuidado terapêutico de enfermagem requer ética, amor, disciplina e comprometimento; o que demanda o cuidado do cuidador. Em virtude do alto índice de estresse apresentado pela equipe de enfermagem que atua no centro cirúrgico; propõe-se estratégias de enfrentamento do estresse pessoais e institucionais.pt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectCentro cirúrgicopt_BR
dc.subjectEstressept_BR
dc.subjectEquipe de enfermagempt_BR
dc.titleO estresse da equipe de enfermagem no centro cirúrgicopt_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Curso - TCCpt_BR
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