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Campo DCValorIdioma
dc.contributor.advisorVolpato, Débora-
dc.contributor.authorPeterle, Giovana Biz-
dc.coverage.spatialUniversidade do Extremo Sul Catarinensept_BR
dc.date.accessioned2018-03-08T23:06:03Z-
dc.date.available2018-03-08T23:06:03Z-
dc.date.created2017-07-
dc.identifier.urihttp://repositorio.unesc.net/handle/1/5613-
dc.descriptionTrabalho de Conclusão de Curso, apresentado para obtenção do grau de Bacharel em Administração, no curso de Administração de Empresas, da Universidade do Extremo Sul Catarinense, UNESC.pt_BR
dc.description.abstractAs organizações precisam estar em constante mudança de seus produtos e serviços, e os colaboradores possuem um papel importante nessa etapa de proporcionar o melhor desempenho possível para alcançar os objetivos organizacionais e manter a competitividade necessária para o mercado. Sem pessoas não existe empresa e para fazer com que os colaboradores tenham o comprometimento necessário para o crescimento da organização é preciso motivá-los. Para isso, é necessário identificar quais fatores contribuem para a sua motivação ou desmotivação. Deste modo, o presente estudo tem o objetivo de identificar a motivação dos colaboradores de um setor de produção de uma empresa situada em um município do Extremo Sul Catarinense. A pesquisa em questão é caracterizada como descritiva e quanto aos meios de investigação foi realizada uma pesquisa de campo. A coleta de dados foi realizada por meio de entrevistas, sendo gravadas e posteriormente transcritas para identificar os fatores que interferem na motivação dos colaboradores. Alguns fatores motivacionais identificados foram o salário juntamente com a satisfação de trabalhar na empresa. Já alguns dos fatores que acabam desmotivando os colaboradores é o salário baixo, acordar muito cedo, pois moram longe, ter uma longa espera até o momento de entrar no setor, e por fim, o cansaço e dor ocasionado pelos movimentos repetitivos. Deste modo sugerem-se algumas propostas para a melhoria da motivação dos colaboradores.pt_BR
dc.language.isopt_BRpt_BR
dc.subjectMotivação no trabalhopt_BR
dc.subjectGestão de pessoaspt_BR
dc.subjectCultura organizacionalpt_BR
dc.titleIdentificação da motivação dos colaboradores de um setor de produção de uma empresa situada em um município do Extremo Sul Catarinensept_BR
dc.typeTrabalho de Conclusão de Curso - TCCpt_BR
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